DESTINAN 10 MDP A PROYECTOS DE INCLUSIÓN Y DERECHOS LGBTI+
- Personas representantes de colectivos, organizaciones y unidades municipales participaron en un encuentro abierto de diálogo, escucha y construcción de acuerdos.
- La Secretaría de Derechos Humanos reafirma la continuidad de cinco proyectos estratégicos de 2026, con una asignación de 10 millones de pesos.
- El Gobierno del Estado fortalece una agenda de inclusión, igualdad y respeto a los derechos humanos con resultados y compromisos concretos.
Guanajuato, Gto., 9 noviembre 2026.– Por instrucciones de la Gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo, el Gobierno de la Gente refrenda su compromiso de mantener un diálogo abierto, permanente y constructivo con las poblaciones de la diversidad sexual y de género, para fortalecer las políticas públicas de inclusión, igualdad y respeto a los derechos humanos.
Como parte de este compromiso, la Secretaria de Derechos Humanos, Liz Alejandra Esparza Frausto, encabezó un encuentro de trabajo con la participación de 48 personas representantes de colectivos, organizaciones, liderazgos sociales y unidades municipales de atención a la diversidad sexual y de género, acompañada por el Secretario de Gobierno, Jorge Daniel Jiménez Lona.
Durante la reunión, las personas participantes expresaron sus inquietudes, propuestas y planteamientos, en un ejercicio de escucha directa que permitió identificar coincidencias, áreas de oportunidad y compromisos para continuar fortaleciendo la agenda de derechos humanos en Guanajuato.
El representante del Colectivo SERES, Silverio Ramírez, reconoció la apertura de este espacio y destacó la importancia de construir un programa de trabajo que incorpore las voces y experiencias de los distintos movimientos sociales.
Por su parte, el activista Ricardo Ofarrel señaló que Guanajuato ha registrado avances importantes en materia de diversidad sexual y de género, con acciones que pueden servir como referencia para otras entidades, al tiempo que subrayó la necesidad de dar continuidad a estos esfuerzos más allá de cualquier administración o partido político.
La Secretaria Liz Alejandra Esparza Frausto reiteró que el compromiso del gobierno de la Gente es escuchar todas las voces, mantener abiertos los espacios de participación y convertir el diálogo en acciones concretas que mejoren las condiciones de vida de las poblaciones LGBTI+.
En este marco, presentó los avances de los cinco proyectos estratégicos de la Subsecretaría de Atención a las Personas de la Diversidad correspondientes al ejercicio 2026, para los cuales se asignaron 10 millones de pesos. Informó que, a la fecha, se tienen contratados 9.69 millones de pesos, mientras que 303 mil 600 pesos corresponden a economías generadas durante los procesos de contratación.
“Nuestro objetivo no es solamente ejercer el presupuesto, sino hacerlo de manera correcta, transparente y conforme a la normatividad, garantizando que se traduzca en beneficios para las poblaciones LGBTI+ de Guanajuato”, subrayó. Los proyectos estratégicos contemplan:
- Educación: profesionalización del personal educativo en materia de diversidad sexual y de género para promover el respeto a los derechos humanos en instituciones de educación media superior y superior.
- Sistema penitenciario: capacitación de personas servidoras públicas para prevenir la discriminación y garantizar el respeto a los derechos de las personas LGBTI+ privadas de su libertad.
- Procuración de justicia: profesionalización del personal de la Fiscalía General del Estado para fortalecer la atención con perspectiva de diversidad sexual y de género y enfoque diferenciado.
- Prevención de la discriminación: elaboración de un protocolo para prevenir y
- atender la discriminación hacia mujeres de la diversidad sexual y de género en la administración pública estatal.
- Salud incluyente: capacitación del personal de salud para fortalecer la atención digna y sin discriminación, tomando como referencia el Protocolo de Atención Arcoíris.
La titular de Derechos Humanos destacó que estos proyectos forman parte de una política pública que debe traducirse en resultados medibles y beneficios concretos para las personas.
“En el Gobierno de la Gente tenemos claro que los recursos públicos deben ejercerse con responsabilidad y transparencia. Estamos cuidando cada etapa del proceso para que los proyectos no solamente se realicen, sino que generen resultados concretos en favor de los derechos, la inclusión y la igualdad de las poblaciones LGBTI+”, afirmó.
Avances y resultados de la política de inclusión
Durante el encuentro también se compartieron los principales avances institucionales en materia de atención a las poblaciones de la diversidad sexual y de género.
Entre los resultados destacan:
- 164 jornadas de sensibilización, con la participación de 10 mil 634 personas.
- 1,046 asesorías para promover la inclusión de poblaciones LGBTI+ en los sectores público y privado.
- Acompañamiento para la instalación de 23 unidades municipales de atención a la diversidad sexual y de género.
- Desarrollo de herramientas para reducir barreras de exclusión, como la guía Guanajuato Abraza la Diversidad, además de materiales de divulgación y sensibilización.
En relación con el proyecto de la Clínica de la Diversidad en Irapuato, la Secretaria informó que el proyecto ejecutivo se encuentra concluido y cuenta con validación técnica. La propuesta contempla la rehabilitación y adecuación de las antiguas oficinas de CECAMED. Actualmente, la Secretaría de Obra Pública trabaja en la integración del presupuesto de referencia para determinar la inversión necesaria.
Por su parte, el Secretario de Gobierno, Jorge Daniel Jiménez Lona, destacó los avances en el reconocimiento de derechos y señaló que durante la presente administración se han registrado 609 matrimonios igualitarios.
Asimismo, informó que, tras la reforma que permite la rectificación administrativa del reconocimiento de identidad de género, se han realizado 320 trámites de esta naturaleza: 126 en 2025 y 194 durante 2026, con corte a la fecha del encuentro.
Estos avances reflejan la importancia de seguir fortaleciendo los mecanismos institucionales que garanticen el reconocimiento y ejercicio pleno de los derechos de todas las personas.
Diálogo que se traduce en compromisos
Durante la reunión se recibieron propuestas de representantes y liderazgos de las poblaciones de la diversidad sexual y de género, entre ellos Alexis Farías, Alejandro Manrique, Luis Alberto Cruz, Silverio Ramírez, Patrick Manuell, Adalberto Aranda, Lucía Verdín Limón, Ruby Araujo, Omar Cervera, Tury Álvarez, Evera Chávez y Magali Álvarez.
A partir de este ejercicio de participación, se identificaron líneas de trabajo para continuar avanzando en la agenda de inclusión:
- Impulsar el análisis de reformas normativas que fortalezcan el reconocimiento, la visibilidad y el respeto a los derechos de las poblaciones LGBTI+.
- Ampliar la difusión del procedimiento administrativo de reconocimiento de identidad de género, especialmente en comunidades rurales.
- Fortalecer las unidades municipales de atención a la diversidad sexual y de género y promover su presencia en más municipios.
- Mejorar la generación de información estadística que permita diseñar políticas públicas focalizadas y orientar los recursos a las necesidades prioritarias de estas poblaciones.
- Mantener espacios de participación y seguimiento con colectivos, organizaciones y representantes municipales.
Al concluir la reunión, Liz Alejandra Esparza Frausto reiteró que la Secretaría de Derechos Humanos continuará trabajando de manera cercana con las organizaciones y los distintos sectores de la sociedad, privilegiando siempre el diálogo, la construcción de acuerdos y la atención de sus planteamientos.
El Gobierno de la Gente reafirma que la inclusión, la igualdad y el respeto a los derechos humanos son compromisos permanentes que deben fortalecerse con participación, transparencia y resultados.
En Guanajuato, la construcción de una sociedad más justa e incluyente requiere escuchar todas las voces y trabajar de manera conjunta, poniendo siempre a las personas en el centro de las decisiones públicas.